NORME METODOLOGICE din 20 aprilie 2017 de acordare a majorării pentru lucrări de excepţie sau misiuni speciale, pentru funcţionarii publici cu statut special din Ministerul Justiţiei

Sunt extrase articolele marcate în HTML-ul oficial, inclusiv notele din interiorul lor. Meniurile și comenzile paginii sunt omise; spațiile sunt normalizate pentru afișare. Preambulul și titlurile din afara articolelor nu sunt incluse. Aliniere după numărul articolului; renumerotările nu sunt interpretate juridic. Diferențele sunt calculate la nivel de cuvânt. Fișierele originale nu sunt modificate.

 NORME METODOLOGICE din 20 aprilie 2017  de acordare a majorării pentru lucrări de excepție sau misiuni speciale, pentru funcționarii publici cu statut special din Ministerul Justiției     EMITENT     MINISTERUL JUSTIȚIEI       Publicat în 
			  MONITORUL OFICIAL nr. 512 din 3 iulie 2017          
						Notă   ...
			    Aprobate de  Ordinul nr. 1.291/C din 20 aprilie 2017 , publicat în Monitorul Oficial, Partea I, nr. 512 din 3 iulie 2017.        
				 + 
			  Articolul 1      Funcționarii publici cu statut special din Ministerul Justiției - aparatul central - care execută lucrări de excepție sau misiuni speciale, apreciate ca atare de către conducătorul acestuia, beneficiază de o majorare de până la 50% din salariul de bază prevăzut de legislația în vigoare la data de 31 decembrie 2009, denumită în continuare majorare.      
				 + 
			  Articolul 2      Sunt considerate lucrări de excepție acele lucrări care presupun:  a)    contribuția la elaborarea sau implementarea unor politici publice, strategii, documentații speciale și alte asemenea lucrări, cu impact la nivelul sistemului judiciar sau la nivel național;   ...     b)    contribuția la elaborarea unor propuneri legislative sau modificarea legislației existente, de relevanță în domeniul de activitate;   ...     c)    aplicarea și atragerea, prin documentațiile întocmite, a altor resurse financiare decât cele de la bugetul de stat, precum și utilizarea fondurilor respective pe baza unei bune gestiuni financiare;   ...     d)    realizarea cu eficacitate și eficiență a altor lucrări complexe.   ...         
				 + 
			  Articolul 3      Sunt considerate misiuni speciale acele activități care presupun:  a)    participarea ca reprezentant al Ministerului Justiției la diverse negocieri și proceduri de atribuire;   ...     b)    participarea la diverse grupuri interministeriale guvernamentale, parlamentare sau internaționale;   ...     c)    desfășurarea unor activități suplimentare în cadrul altor direcții sau instituții pentru care Ministerul Justiției are calitatea de ordonator principal de credite;   ...     d)    participarea la misiuni internaționale;   ...     e)    contribuții aduse în comisiile care monitorizează și implementează strategii la nivelul ministerului;   ...     f)    îndeplinirea altor atribuții decât cele din fișa postului, cu grad ridicat de complexitate.   ...         
				 + 
			  Articolul 4       (1)    Majorarea se acordă lunar, pentru o perioadă de maximum 6 luni, pentru cel mult 5% din numărul total de posturi prevăzute în statele de organizare, în limita a 30% din suma salariilor de bază, a salariilor funcțiilor de bază și a indemnizațiilor lunare de încadrare, cumulat pe total buget, pentru ordonatorul principal de credite.    (2)    După expirarea termenului prevăzut la  alin. (1) , majorarea se poate acorda acelorași persoane, în același procent sau într-un procent diferit, dacă sunt îndeplinite condițiile legale și dacă se respectă procedura reglementată la  art. 5 .      
				 + 
			  Articolul 5       (1)    Majorarea se acordă prin ordin al ministrului justiției, la propunerea scrisă a superiorului ierarhic, care va cuprinde, în mod obligatoriu, motivarea, procentul propus în funcție de lucrările de excepție sau misiunile speciale, precum și perioada de acordare.    (2)    Propunerea de acordare a majorării se avizează de către conducătorul compartimentului din care face parte salariatul, de compartimentul de resurse umane, din punctul de vedere al încadrării în procentul de 5% prevăzut la  art. 4 alin. (1) , precum și de compartimentul economic, din punct de vedere financiar.      
				 + 
			  Articolul 6       (1)    Majorarea nu se acordă:  a)    în toate situațiile în care nu se acordă salariul de bază;   ...     b)    în situația punerii la dispoziție ca urmare a punerii în mișcare a acțiunii penale sau a trimiterii în judecată;   ...     c)    când nu mai sunt îndeplinite criteriile de acordare.   ...       (2)    Prevederile  art. 5  se aplică în mod corespunzător și pentru cazurile prevăzute la  alin. (1) .     ----  

Preluat: 2026-09-24T14:19:10.461956+00:00 · SHA256: bcecec564776b0bdd502a4ea97c9313ee075d8c8797b7c7a1d742590d329dea1