HOTĂRÂRE nr. 1.051 din 10 septembrie 2008 pentru stabilirea salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată

Sunt extrase articolele marcate în HTML-ul oficial, inclusiv notele din interiorul lor. Meniurile și comenzile paginii sunt omise; spațiile sunt normalizate pentru afișare. Preambulul și titlurile din afara articolelor nu sunt incluse. Aliniere după numărul articolului; renumerotările nu sunt interpretate juridic. Diferențele sunt calculate la nivel de cuvânt. Fișierele originale nu sunt modificate.

 HOTĂRÂRE nr. 1.051 din 10 septembrie 2008  pentru stabilirea salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată     EMITENT     GUVERNUL       Publicat în 
			  MONITORUL OFICIAL nr. 649 din 12 septembrie 2008     În temeiul art. 108 din Constituţia României, republicată, şi al  art. 159 alin. (1) din Legea nr. 53/2003  - Codul muncii, cu modificările şi completările ulterioare,  Guvernul României adoptă prezenta hotărâre.   
				 + 
			  Articolul 1     Salariul de bază minim brut pe ţară garantat în plată se stabileşte la 540 lei lunar, în perioada 1 octombrie-31 decembrie 2008, pentru un program complet de lucru de 170 de ore în medie pe lună, reprezentând 3,176 lei/oră.     
				 + 
			  Articolul 2     Începând cu data de 1 ianuarie 2009, salariul de bază minim brut pe ţară garantat în plată se stabileşte la 600 lei lunar, pentru un program complet de lucru de 170 de ore în medie pe lună în anul 2009, reprezentând 3,529 lei/oră.     
				 + 
			  Articolul 3     În luna iunie 2009, Guvernul, împreună cu partenerii sociali, va analiza valoarea realizată a câştigului salarial mediu brut lunar corespunzător primelor 4 luni. În situaţia în care se constată abateri mai mari de 5% între câştigul salarial mediu brut lunar pe economie realizat faţă de cel prognozat pe întregul an, Guvernul va modifica prin hotărâre salariul de bază minim brut pe ţară garantat în plată, de la 1 iulie 2009, astfel încât ponderea acestuia în câştigul salarial mediu brut lunar să fie 33%.     
				 + 
			  Articolul 4     Pentru personalul din sectorul bugetar, nivelul salariului de bază, potrivit încadrării, nu poate fi inferior nivelului salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată prevăzut la art. 1 şi 2.     
				 + 
			  Articolul 5         (1) Stabilirea, pentru personalul încadrat prin încheierea unui contract individual de muncă, de salarii de bază sub nivelul celui prevăzut de art. 1 şi 2 constituie contravenţie şi se sancţionează cu amendă de la 1.000 lei la 2.000 lei.   ...        (2) Constatarea contravenţiei şi aplicarea sancţiunii prevăzute la alin. (1) se fac de către personalul Ministerului Muncii, Familiei şi Egalităţii de Şanse, prin inspectoratele teritoriale de muncă judeţene şi al municipiului Bucureşti, împuternicit, după caz, prin ordin al ministrului muncii, familiei şi egalităţii de şanse.   ...        (3) Prevederile alin. (1) şi (2) se completează cu dispoziţiile  Ordonanţei Guvernului nr. 2/2001  privind regimul juridic al contravenţiilor, aprobată cu modificări şi completări prin  Legea nr. 180/2002 , cu modificările şi completările ulterioare.   ...       
				 + 
			  Articolul 6         (1) Prezenta hotărâre intră în vigoare la data de 1 octombrie 2008.   ...        (2) La data intrării în vigoare a prezentei hotărâri,  Hotărârea Guvernului nr. 1.507/2007  pentru stabilirea salariului de bază minim brut pe ţară, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 877 din 20 decembrie 2007, se abrogă.   ...    PRIM-MINISTRU  CĂLIN POPESCU-TĂRICEANU  Contrasemnează:  ---------------  Ministrul muncii,  familiei şi egalităţii de şanse,  Paul Păcuraru  p. Ministrul economiei şi finanţelor,  Eugen Teodorovici,  secretar de stat  Bucureşti, 10 septembrie 2008.  Nr. 1.051.  -------------   

Preluat: 2026-09-24T18:46:55.028520+00:00 · SHA256: e3b11791bc16999a5482f4094369fe09d48db45cda178ef079da80688af64596